Skip to content

Ga niet door tot het goed is,
maar tot het niet meer fout kan

Waarom Legian?

Iedere Legend is anders en heeft een eigen ambitie en ervaringsniveau. Daarom blijven wij continu betrokken bij jou als persoon en jouw ontwikkeling. Wij zorgen dat je opdrachten krijgt die passen bij je ambitie. Jij staat altijd centraal en we kijken naar jouw kwaliteiten, wensen en ambities. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen met ervaring, opleidingen, cursussen en trainingen.

Werk is belangrijk, maar ontspanning is dat ook. Daarom organiseren we bijzondere evenementen, bijeenkomsten en kennissessies. Zo blijf je met elkaar in contact én kun je van elkaar blijven leren. Legendarisch gezellige momenten waarbij je je thuis voelt in de Legian-familie.

Meer weten over Legian en waar wij voor staan?

Legend worden?

Bij Legian krijg je de mogelijkheid om te werken bij verschillende bedrijven en omgevingen. Maar ook in diverse rollen om jezelf te blijven ontwikkelen. Succes bepaal je echter zelf. Wij geloven dat jouw instelling, motivatie en doorzettingsvermogen bepalend zijn voor de groei die je doormaakt. Dit zoeken wij dan ook in nieuwe collega’s. Mensen die ergens voor staan en willen gaan en die het beste uit zichzelf en anderen willen halen. Dat maakt onze Legends ook legendarisch en succesvol.

Ben jij op zoek naar een betrokken organisatie die je ook echt verder kan helpen? Kijk dan bij onze vacatures of stuur een open sollicitatie om te kijken of er een match is!

Legian Legends aan het woord

Wie beter dan onze eigen Legends kunnen vertellen wat werken bij Legian kan betekenen? Lees de verhalen van onze Legends.

Nandenie Moenielal Legian Legend

Nandenie Moenielal

Business Development Manager

Toen ik de eerste keer binnenliep was ik overweldigd door het prachtige kantoor. Toen ik naar buiten liep, was ik onder de indruk van de ‘echtheid’ van Legian. Ik kreeg het gevoel dat je hier als mens jezelf mag zijn en nergens op hoeft in te leveren. Dit gevoel samen met de ‘geen poespas’-mentaliteit maakt van mij nog elke dag een enthousiaste Legend. Dit onderscheidt Legian van andere bedrijven. Fijne, eerlijke mensen. In één woord: authentiek!
Patrick Burger Legian Legend

Patrick Burger

Network Engineer

Legian is een hele fijne werkgever die stabiliteit biedt en waar ik mij zeer gewaardeerd voel. De manier waarop we met elkaar omgaan geeft je een familiegevoel. Een familie die je helpt om je ambities waar te maken, maar die ook oog heeft voor je privésituatie en daar echt rekening mee houdt.
Niek Smits Legian Legend

Niek Smits

Project-/Programmamanager binnen het Legian Cloud Team

Legian is een werkgever waar je jezelf kunt zijn, waar we op elkaar kunnen bouwen en waar een goede, gezonde werksfeer heerst. Het is een toegankelijke organisatie met een platte managementstructuur en een cultuur van open deuren. Afspraken over mijn doorontwikkeling en ambities worden nagekomen. Bij Legian is het gezegde ‘een man, een man; een woord, een woord’ echt van toepassing.
Verhalen laden

Hoe werken wij?

Wij geloven dat wanneer je werk doet wat je leuk en uitdagend vindt, je er ook goed in bent. Met open en eerlijke communicatie maken wij met jou een carrièreplan. We zetten een stip op de horizon en de Legian-fieldmanager werkt daar samen met jou naartoe. Wij zorgen dat jij stappen kunt blijven maken door jouw ontwikkeling van specialismes, ambities en kennis en daarbij de snel ontwikkelende branche in de gaten te blijven houden.

Sollicitatieprocedure

Korte procedures, daar houden wij van. In één gesprek kijken wij samen met jou wat wij elkaar kunnen bieden. Het hebben van hetzelfde DNA en vertrouwen in elkaar zijn daarbij belangrijke punten. Daarnaast kijken wij ook naar je kennis, ervaring en ambitie en matchen dit met onze business en toekomstbeeld. Uitgangspunt voor ons is altijd een samenwerking voor de lange termijn. 

Na het eerste gesprek is er alle ruimte voor vragen en bepalen we samen of er een vervolg komt. Zijn we beiden overtuigd dat we bij elkaar passen, dan volgt een voorstel.

Blog

Volg de ontwikkelingen op het gebied van ICT infrastructuur, ICT beheer en cyber security. Inzichten van experts, artikelen door specialisten en interessante verhalen.

Legian scoort een 9,2 en behaalt top 10-notering als IT-werkgever

IT-kennispartner Legian uit Den Haag is flink gestegen in het Werkgeversonderzoek ICT 2025 van Computable: van plek 35 in 2024 naar plek 10 dit jaar, met een overall score van

Legian in de media: Bij Legian maak je je ambities waar (Computable Career Guide)

In de Computable Career Guide vertellen onze recruitment lead Aiden Soltani en security consultant Daniël Eisinger over hoe Legian zich onderscheid als werkgever door onder andere volop aandacht en ruimte

Wederom uitstel Cyberbeveiligingswet: optimisme versus de realiteit

Het omzetten van de NIS2-richtlijn naar nationale wetgeving (Cyberbeveiligingswet) blijkt nog steeds geen gemakkelijke opgave. Voormalig minister van Justitie en Veiligheid, mevrouw Yeşilgöz, gaf in 2024 al aan dat de
Op basis van de ingevulde wensen, nemen wij contact met je op om de aanvraag compleet te maken.